AL ASOCI
AŢIEI "VICTORIA" A LUPTĂTORILORÎ
N REVOLUŢIE, DIN TIMIŞOARA(validat de Adunarea Generală a membrilor Asociaţiei
din data de 07.02.2001)
I. Principii Generale
1. Denumirea: Asociaţia "VICTORIA" a Luptătorilor în Revoluţie, din Timişoara.
2. Denumirea prescurtată: Asociaţia "VIC TORIA" Timişoara.
3. Sediul central: Timişoara, str. Salciei nr. 2, sc. C, ap 2.
4.Obiectivul: Asociaţia "VICTORIA" a Luptătorilor în Revoluţie, din Timişoara, este o organizaţie civică, de tip asociaţie, patrimonială şi nonprofit, care-şi desfăşoară activitatea conform Programului propriu, respectând prevederile Constituţiei României şi a celorlalte legi existente.
5. Scopul: Scopul înfiinţării Asociaţiei "VICTORIA" a Luptătorilor în Revoluţie, din Timişoara este constituit din următoarele deziderate:
a) continuarea pe cale paşnică şi în cadrul legal existent a Revoluţiei Române din Decembrie 1989, până la îndeplinirea integrală a prevederilor Programului elaborat şi dat publicităţii în data de 21 decembrie 1989, din Balconul Teatrului Naţional şi al Operei Române din Timişoara, sub forma Proclamaţiei Frontului Democratic Român, constituit la 20 Decembrie 1989, organizaţie politică ce şi-a asumat transformarea revoltei timişorene anticomuniste, declanşată la 16 Decembrie 1989, în revoluţie, precum şi conducerea Revoluţiei Române din Decembrie 1989 până la victoria finală, marcată de alungarea fostului dictator comunist din sediile guvernamentale, urmată de constituirea unor noi organe ale puterii de stat, în conformitate cu idealurile de libertate, dreptate şi prosperitate, formulate şi revendicate în timpul desfăşurării Revoluţiei.
b) Promovarea şi susţinerea, prin acţiuni specifice, a reîntregirii ţării, precum şi a comunităţilor româneşti din afara graniţelor actuale ale României, în efortul lor legitim de a-şi apăra şi promova identitatea specifică.
c) Realizarea unui cadru legal şi a unor instituţii de stat capabile să asigure îndeplinirea dezideratelor anterior specificate.
d) Realizarea unei economii bazate pe proprietatea publică, mixtă şi privată care să fie în măsură a asigura independenţa economică a ţării şi prosperitatea populaţiei.
e) Realizarea unui sistem de educaţie şi instruire profesională astfel încât să se asigure societăţii necesarul de cadre în vederea transformării ei într-o societate civilizată, democratică şi prosperă.
f) Realizarea unui sistem politic care să fie în măsură a permite selecţia valorilor politice şi impunerea principiului că, în politica românească, interesului naţional trebuie să i se subordoneze toate celelalte interese, respectiv cel de partid, de grup, precum şi cel personal.
g) Realizarea unui sistem sanitar şi de protecţie socială în măsură să asigure ridicarea şi menţinerea stării de sănătate a populaţiei, precum şi integrarea socială a persoanelor care necesită asistenţă socială, în conformitate cu pretenţiile unei societăţi civilizate moderne.
h) Realizarea unui sistem informaţional naţional, bazat pe mass-media şi pe asigurarea accesului populaţiei la principalele sisteme de telecomunicaţii, pentru a permite populaţiei să fie corect informată în toate domeniile de importanţă socială, precum şi pentru a putea adopta decizii, la nevoie, în deplina cunoştinţă de cauză.
i) Realizarea unui sistem de apărare şi de siguranţă naţionala în măsură a asigura apărarea integrităţii ţării şi a suveranităţii naţionale, precum şi a siguranţei locuitorilor.
j) Realizarea unui sistem de reprezentare profesională, de tip sindical, capabil să reprezinte permanent interesele tuturor celor ce muncesc, pentru a le apăra şi garanta dreptul la muncă, precum şi dreptul la condiţii de muncă şi remunerare a muncii la nivelul societăţilor civilizate moderne.
k) Realizarea unui sistem de activitate civică organizată, în măsură să constituie un motor social performant în apărarea drepturilor cetăţenilor, precum şi pentru a contribui la dezvoltarea armonioasa a societăţii.
l) Realizarea unui sistem de asistenţă spirituală, în măsură să asigure fiecărui om dreptul la credinţă şi la practicarea ei, în conformitate cu aspiraţiile sale în acest domeniu, fără însă ca prin exercitarea acestui drept să fie lezate drepturile similare ale celorlalţi membri ai societăţii, precum şi interesele naţiunii în ceea ce priveşte existenţa, suveranitatea şi afirmarea pe plan internaţional.
m) Realizarea unui sistem de promovare a culturii, în care tradiţia românească să fie apărată şi consolidată prin întărirea valorilor spirituale şi culturale specifice, precum şi stimularea creatorilor de cultură, astfel încât România să devină nu doar o importantă consumatoare de cultura, ci şi o producătoare de cultură, destinată întregii omeniri.
n) Realizarea unui sistem naţional de apărare şi creştere demografică a populaţiei ţării, în măsură să stopeze degradarea permanentă a nivelului de trai - precum şi scăderea accentuată a numărului de locuitori, în cel mai scurt timp.
o) Realizarea unui sistem naţional de cercetare ştiinţifică, în măsură să răspundă cerinţelor realizării unei economii performante.
p) Realizarea unui sistem naţional de protecţie a mediului şi a populaţiei de factorii nocivi poluanţi ai naturii şi ai oamenilor.
q) Realizarea unui sistem performant de selecţie, apărare, stimulare, promovare şi punere în valoare a elitelor umane româneşti, în toate domeniile, pentru a se putea asigura. pe această cale, nu doar consolidarea societăţii româneşti, ca o societate civilizată şi modernă, ci şi afirmarea acesteia printre celelalte civilizaţii ale lumii.
r) Realizarea unui sistem performant de depistare, dezvoltare şi punere în valoare a talentelor artistice, pentru a contribui astfel la stimularea dezvoltării societăţii româneşti şi ca o societate generatoare de valori artistice locale, naţionale şi internaţionale.
s) Realizarea unui sistem de selecţie şi afirmare a valorilor sportive, precum şi realizarea unui sistem competiţional de masă, menit a contribui atât la selecţia valorilor sportive, cât şi la dezvoltarea dorinţei şi datoriei de a lupta pentru emanciparea, evoluţia şi afirmarea, atât individuală, cât şi colectivă în cadrul naţional.
6. Emblema: Imaginea stilizată a faţadei Teatrului Naţional şi a Operei Române din Timişoara, însoţită de marcarea anului 1989.
7. Imnul Asociaţiei: "Pe-al nostru steag" - compus de Ciprian Porumbescu, pe versuri de Andrei Bârseanu.
8. Efigia Asociaţiei: O insignă cu drapelul tricolor, găurit la mijloc, în gaură fiind înscris, cu culoarea roşie, anul 1989.
9. Mijloace: Asociaţia "VICTORIA" din Timişoara va utiliza în vederea înfăptuirii scopului propus toate mijloacele legale ce-i stau la dispoziţie, precum:
a) organizarea de manifestări publice, de tip miting, demonstraţie, dezbatere, conferinţe, sesiuni de comunicări;
b) lansări de apeluri pentru susţinerea unor idei, cauze sau acţiuni care promovează sau susţin programul Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara;
c) editarea de materiale de propagandă adecvate, precum şi de publicitate, documente şi cărţi;
d) organizarea de manifestări aniversare şi comemorative privind Revoluţia Română din Decembrie 1989,
e) organizarea de manifestări omagiale, aniversare şi comemorative, dedicate marilor momente ale istoriei naţionale, precum şi marilor personalităţi care şi-au adus contribuţia la înfăptuirea acestora;
f) colaborarea în realizarea unor acţiuni specifice, în conformitate cu Programul propriu, cu alte instituţii publice sau organizaţii neguvernamentale;
g) participarea la acţiuni de susţinere şi solidarizare cu iniţiative care promovează idealuri pentru care militează şi Asociaţia "VICTORIA" din Timişoara.
h) integrarea în structuri organizatorice adecvate, civice sau politice, care-şi propun, de pe poziţii civice, realizarea unor acţiuni mai eficiente privind promovarea unor idealuri, principii sau deziderate, în conformitate cu Programul Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara,
i) iniţierea şi dezvoltarea unor activităţi aducătoare de venituri proprii, inclusiv economice, pentru dezvoltarea patrimoniului propriu şi asigurarea fondurilor necesare realizării activităţilor specifice, în conformitate cu Programul propriu al Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara;
j) identificarea şi asocierea de sponsori în vederea susţinerii financiare a activităţilor specifice, în conformitate cu Programul Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara,
k) atribuirea de titluri şi distincţii onorifice unor persoane care s-au evidenţiat în sprijinirea activităţii Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara sau în apărarea şi promovarea obiectivelor fundamentale care stau la baza Programului Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara.
II. Calitatea de membru
Categorii de membri şi condiţii necesare
Asociaţia
a. membri titulari;
b. membri simpatizanţi;
c. membri onorifici;
d. membri de onoare.
a. Poate fi membru titular, o persoană care a participat activ la Revoluţia Română din Decembrie 1989 şi care-i apără şi promovează, în continuare, idealurile, enunţate prin Programul Revoluţiei, făcut public prin Proclamaţia Frontului Democratic Român, din data de 21 decembrie 1989, precum şi prin Rezoluţia Marii Adunări Populare de la Timişoara, din data de 22 decembrie 1989 şi a celorlalte hotărâri şi luări de poziţie adoptate de Frontul Democratic Român, în calitate de unică forţă politică, care şi-a asumat declanşarea şi conducerea Revoluţiei Române din Decembrie 1989, până la victoria finală.
b. Poale fi membru simpatizant. o persoană care susţine intensiv activitatea şi Programul Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara, dar care nu a participat activ la Revoluţia Română din Decembrie 1989.
c. Poate fi membru onorific o persoană care împărtăşeşte şi susţine, prin metode specifice, activitatea şi Programul Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara, dar care, din diferite motive, nu poate sau nu doreşte să devină membru titular sau membru simpatizant.
d. Poate fi membru de onoare al Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara, un membru titular care s-a distins în mod deosebit în desfăşurarea activităţii şi îndeplinirea Programului Asociaţiei.
III. Drepturi şi îndatoriri ale membrilor
1. Drepturi ale membrilor
În funcţ
ie de categoria de membru pe care o deţin, membrii Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara au următoarele drepturi:a. Drepturi ale membrilor titulari:
- de a alege şi de a fi aleşi în organele de conducere ale Asociaţiei;
- de a participa la toate întrunirile şi activităţile Asociaţiei;
- de a-şi spune opinia, de a face propuneri precum şi de a cere explicaţii şi lămuriri în legătură cu activitatea Asociaţiei;
- de a reprezenta Asociaţia atunci când au fost mandataţi în acest scop de organele de conducere abilitate ale Asociaţiei;
- de a fi sprijiniţi în viaţa şi activitatea lor privată, în măsura posibilităţilor, de către organele de conducere ale Asociaţiei.
b. Drepturi ale membrilor simpatizanţi:
- de a participa la activitatea Asociaţiei;
- de a lua parte la acele întruniri ale membrilor Asociaţiei care sunt deschise şi membrilor simpatizanţi;
- de a-şi expune opinia cu privire la activitatea Asociaţiei;
- de a face parte din diferite organe specifice lucrative ale Asociaţiei;
- de a fi ajutaţi în viaţa şi activitatea lor privată de către organele de conducere ale Asociaţiei.
c. Drepturi ale membrilor onorifici:
Drepturile membrilor onorifici sunt similare cu cele ale membrilor simpatizanţi, cu deosebirea ca aceştia vor fi, în plus, informaţi periodic cu privire la activitatea desfăşurată de Asociaţie.
d. Drepturi ale membrilor de onoare
Drepturile membrilor de onoare includ pe cele ale membrilor titulari, cu adăugarea unor drepturi speciale, acordate pe bază de merite deosebite, de către organele de conducere ale Asociaţiei.
2. Îndatoriri ale membrilor
Toate categoriile de membri ale Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara, au următoarele îndatoriri:
a. Să respecte Statutul Asociaţiei, precum şi hotărârile şi deciziile adoptate de organele de conducere ale Asociaţiei.
b. Să se implice în înfăptuirea Programului Asociaţiei;
c. Să fie devotaţi naţiunii române, să-i apere şi să-i promoveze permanent interesele fundamentale.
d. Să respecte legile ţării şi să aibă conduită morală ireproşabilă în societate.
e. Să achite regulat cotizaţia de membru (numai pentru membrii titulari).
3. Sancţiuni aplicabile membrilor Asociaţiei
Pentru abateri mai mult sau mai puţin grave şi încălcări deliberate şi repetate ale Statutului Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara, organele abilitate de conducere ale Asociaţiei pot aplica, în funcţie de caz, următoarele sancţiuni:
a. avertisment (verbal sau scris);
b. suspendarea temporară dintr-o funcţie de conducere;
c. suspendarea temporară din calitatea de membru;
d. excluderea dintr-o funcţie de conducere;
e. excludere din calitatea de membru.
IV. Organe de conducere
Organele de conducere ale Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara sunt, în ordine strict ierarhică:
1. Adunarea Generală a membrilor Asociaţiei;
2. Consiliul de Conducere al Asociaţiei;
3. Preşedintele Asociaţiei.
1. Adunarea Generală a membrilor Asociaţiei
Adunarea Generală a membrilor Asociaţiei constituie organul suprem de conducere a Asociaţiei, care se întruneşte, în mod ordinar, o dată la patru ani, pentru alegerea celorlalte organe de conducere, precum şi în mod extraordinar atunci când este nevoie.
1.1. Decizia de convocare a Adunării Generale revine, de drept, în ordine strict ierarhică:
a. Adunării Generale a membrilor Asociaţiei;
b. Consiliului de Conducere al Asociaţiei;
c. Preşedintelui;
d. Iniţiativei, exprimate în scris, a cel puţin a 1/3 din membrii titulari ai Asociaţiei.
1.2. Iniţiatorul de drept al Adunării Generale are obligaţia de a fixa data, ora, locul şi ordinea de zi a Adunării Generale şi de a le aduce la cunoştinţa celorlalţi membri ai Asociaţiei.
1.3. Adunarea Generală adoptă hotărâri, prin vot deschis, cu majoritate simplă de voturi.
1.4. Alegerea organelor de conducere, ale Comisiei de cenzori, precum şi a Comisiei de arbitraj, se face prin vot secret, cu majoritate simplă de voturi.
1.5. Adoptarea sau modificarea Statutului se fac prin vot secret, cu majoritate de 2/3..
1.6. Adunarea Generală se considera statutar constituită, în prezenţa a cel puţin jumătate plus unu din membrii titulari ai Asociaţiei, precum şi cu îndeplinirea condiţiei ca actul de convocare a Adunării Generale să fi fost adus la cunoştinţa directă sau indirectă (în caz de absenţă a membrilor titulari, se va comunica rudelor sau cunoscuţilor acestora) cu cel puţin zece zile înainte de data fixată pentru convocare.
1.7. Publicitatea printr-un organ de presă a convocării se considera acoperitoare din punct de vedere statutar pentru anunţarea acelor membri titulari care nu pot fi contactaţi direct.
1.8. În condiţiile de convocare statutară a Adunării Generale, majoritatea simpla necesară adoptării hotărârilor, precum şi alte majorităţi hotărâte de statut, sau stabilite de Adunarea Generală, se raportează în funcţie de numărul membrilor titulari prezenţi la Adunarea Generală .
1.9. Conducerea Adunării Generale este asigurată de un Prezidiu, al cărui număr de membri şi componenţi sunt stabilite de Adunarea Generală .
1.10. Până la alegerea Prezidiului, Adunarea Generală este condusă de Preşedintele Asociaţiei, care constată şi comunică îndeplinirea condiţiilor de întrunire statutară, ordinea de zi propusă şi coordonează apoi Alegerea Prezidiului, prin vot liber.
2. Prerogativele Adunării Generale a membrilor Asociaţiei includ prerogativele celorlalte organe de conducere a Asociaţiei.
Adunarea Generală a membrilor Asociaţiei are, în plus, următoarele prerogative:
2.1. adoptă hotărâri în ceea ce priveşte direcţiile generale de orientare a activităţii Asociaţiei;
2.2. Alege celelalte organe de conducere ale Asociaţiei;
2.3. Alege Comisia de cenzori a Asociaţiei;
2.4. Alege Comisia de arbitraj a Asociaţiei;
2.5. Se pronunţă cu privire la problemele de interes major pentru ţară şi naţiune;
2.6. Se pronunţă cu privire la problemele de interes major faţă de interesele locuitorilor municipiului Timişoara, unde îşi are Sediul central.
2.7. Dezbate şi validează Statutul Asociaţiei;
2.8. Dezbate şi validează Programul Asociaţiei;
2.9. Analizează raportul comisiei de cenzori şi se pronunţă cu privire la descărcarea de gestiune a reprezentanţilor Asociaţiei abilitaţi în acest sens;
2.10. Analizează activitatea şi rapoartele Comisiei de arbitraj, pronunţându-se în legătură cu acestea;
2.11. Hotărăşte în legătură cu afilierea Asociaţiei la structuri organizatorice de tip federativ, în scopul întăririi eficienţei activităţii Asociaţiei;
2.12. Stabileşte bugetul anual al Asociaţiei, precum şi eşalonarea acestuia pe capitole de cheltuieli şi pe termene de îndeplinire a cheltuielilor specifice.
2.13. Hotărăşte în privinţa modificării sediului central al Asociaţiei;
2.14. Hotărăşte în privinţa primirii de membri titulari, simpatizanţi şi onorifici, precum şi a acordării calităţii de membru de onoare;
2.15. Analizează periodic activitatea celorlalte organe de conducere, hotărând măsuri care se impun a fi adoptate pentru a spori eficienţa acestor organe, precum şi a activităţii Asociaţiei;
2.16. Hotărăşte în ceea ce priveşte încetarea activităţii Asociaţiei, a dizolvării sau comasării Asociaţiei în alte organizaţii.
2.17. Hotărăşte în legătură cu orice alte probleme ce se pot ivi, legate de existenţa şi desfăşurarea activităţii Asociaţiei.
3. Consiliul de Conducere al Asociaţiei
Consiliul de Conducere al Asociaţiei "VICTORIA" din Timişoara reprezintă organul executiv de conducere al Asociaţiei, fiind format din şapte membri titulari, în următoarea componenţă:
a. preşedinte;
b. primvicepreşedinte;
c. vicepreşedinte;
d. secretar general;
e. membru;
f. membru;
g. membru,
precum şi din trei membri supleanţi.
3.1. Consiliul de Conducere al Asociaţiei se alege de către Adunarea Generală a membrilor Asociaţiei, o dată la 4 ani.
3.2. Consiliul de Conducere al Asociaţiei se întruneşte, ordinar, de doua ori pe an şi extraordinar atunci când este nevoie.
3.3. Consiliul de Conducere al Asociaţiei este statutar întrunit în prezenţa a jumătate plus unu din membrii săi titulari şi adoptă decizii cu votul majorităţii simple (jumătate plus unu) din numărul membrilor prezenţi.
3.4. Dreptul de convocare a Consiliului de Conducere al Asociaţiei revine, în ordine strict prioritară:
a. Adunării Generale;
b. Consiliului de Conducere al Asociaţiei;
c. Preşedintelui Asociaţiei;
d. Iniţiativei scrise a cel puţin 1/3 din membrii titulari ai Consiliului de Conducere;
e. Iniţiativei a cel puţin 1/4 din membrii titulari ai Asociaţiei.
Iniţiatorul statutar al întrunirii Consiliului de Conducere al Asociaţiei stabileşte data, ora, locul şi ordinea de zi a întrunirii şi le face cunoscute tuturor membrilor Consiliului de Conducere, cu cel puţin 7 zile înaintea datei fixată pentru întrunire.
4. Prerogativele Consiliului de Conducere al Asociaţiei
Consiliul de Conducere al Asociaţiei include prerogativele Preşedintelui, precum şi ale celorlalţi membri ai Consiliului de Conducere.
Consiliul de Conducere al Asociaţiei mai dispune, în plus, de următoarele prerogative:
4.1. Asigură conducerea Asociaţiei între două întruniri consecutive ale Adunării Generale;
4.2. Adoptă decizii cu privire la desfăşurarea activităţii Asociaţiei şi a îndeplinirii Programului Asociaţiei;
4.3. Propune Adunării Generale amendamente la Statutul şi Programul Asociaţiei;
4.4. Pregăteşte şi convoacă Adunarea Generală a membrilor Asociaţiei;
4.5. Avizează cererile de primire de noi membri ai Asociaţiei;
4.6. Face propuneri de acordare a titlurilor de membru onorific şi de membru de onoare al Asociaţiei;
4.7. Decide privind adoptarea unor poziţii publice ale Asociaţiei, sub formă de comunicate adresate mass-media, în probleme de interes general, în cazul în care consideră că poziţia Asociaţiei faţă de respectivele probleme trebuie făcută cunoscută.
4.8. Îndeplineşte orice alte activităţi şi decide în probleme care implică Asociaţia şi care nu sunt de competenţa exclusivă a Adunării Generale;
5. Preşedintele Asociaţiei
Este ales de Adunarea Generală , o dată la 4 ani, dintre membrii titulari ai Asociaţiei.
5.1. Prerogativele Preşedintelui Asociaţiei „VICTORIA" sunt:
a. Asigură conducerea Asociaţiei între două întruniri consecutive ale Adunării Generale sau ale Consiliului de Conducere;
b. Aduce la îndeplinire hotărârile Adunării Generale şi Deciziile Consiliului de Conducere;
c. Emite ordine de aducere la îndeplinire a hotărârilor Adunării Generale şi Consiliului de Conducere în ceea ce priveşte pe membrii Asociaţiei;
d. Este ordonator principal de credit al Asociaţiei;
e. Reprezintă, de drept, Asociaţia în relaţiile cu instituţiile publice, precum şi cu alte persoane juridice sau fizice;
f. Semnează, în numele Asociaţiei, adrese, înştiinţări, comunicate, precum şi alte date necesare desfăşurării activităţii Asociaţiei;
g. Repartizează sarcini specifice membrilor Consiliului de Conducere, pe o durată temporară sau permanentă;
h. Execută orice alte activităţi de conducere necesare îndeplinirii activităţii Asociaţiei, care nu cad în sfera exclusivă de competenţă a altor organe de conducere ale Asociaţiei;
i. Analizează, apostilează şi dirijează corespunzător corespondenţa adresată Asociaţiei;
j. Verifică activitatea celorlalţi membri ai Consiliului de Conducere;
k. Propune distincţii sau sancţiuni motivate pentru membrii Asociaţiei;
l. Propune amendamente la Statutul şi Programul Asociaţiei;
m. Convoacă Consiliul de Conducere al Asociaţiei şi conduce, de drept, şedinţele Consiliului de Conducere;
n. Propune organelor de conducere ale Asociaţiei măsuri concrete şi urgente de îmbunătăţire a activităţii Asociaţiei, precum şi legate de evenimente neprevăzute care apar.
6. Primvicepreşedintele
Primvicepreşedintele Asociaţiei îndeplineşte mandate speciale, temporare sau permanente, încredinţate de celelalte organe de conducere ale Asociaţiei.
7. Vicepreşedintele
Vicepreşedintele Asociaţiei îndeplineşte sarcini speciale încredinţate de către Consiliul de Conducere sau de către Preşedintele Asociaţiei, pe o durată temporară sau permanentă.
8. Secretarul General
Secretarul General al Asociaţiei coordonează, în principal, activitatea de elaborare şi gestionare a documentelor emise şi primite de către Asociaţie, precum şi de consemnare, în registre speciale, cu pagini numerotate, a proceselor verbale de consemnare a întrunirilor organelor de conducere ale Asociaţiei.
Secretarul General mai poate efectua şi alte activităţi încredinţate de Consiliul de Conducere sau de Preşedintele Asociaţiei.
9. Membrul titular în Consiliul de Conducere
Membrul titular în Consiliul de Conducere participă la analizele, dezbaterile şi adoptarea deciziilor, cu drept de vot, putând îndeplini şi alte sarcini specifice încredinţate de Consiliul de Conducere sau de Preşedintele Asociaţiei.
10. Membrul supleant al Consiliului de Conducere
Membrul supleant al Consiliului de Conducere participă cu drepturi de membru titular atunci când este convocat la şedinţele Consiliului de Conducere, în absenţa unui membru titular.
11. Comisia de Cenzori a Asociaţiei
11.1 Comisia de Cenzori a Asociaţiei controlează patrimoniul şi execuţia bugetară a Asociaţiei, redactând şi prezentând, periodic, la cererea organelor de conducere ale Asociaţiei abilitate statutar, rapoarte de control, precum şi propuneri de descărcări de gestiune.
11.2 Comisia de Cenzori a Asociaţiei este aleasă de către Adunarea Generală, o dată la 4 ani, fiind formată dintr-un preşedinte şi doi membri.
11.3. Membrii Comisiei de Cenzori pot fi investiţi, temporar sau permanent şi cu alte funcţii de control ale patrimoniului şi gestiunii Asociaţiei, inclusiv în ceea ce priveşte gestionarea contului bancar al Asociaţiei.
12. Comisia de Arbitraj a Asociaţiei
12.1. Comisia de Arbitraj a Asociaţiei este desemnată statutar să preia, să analizeze şi să decidă în privinţa eventualelor divergenţe apărute între membrii Asociaţiei şi Consiliul de Conducere, precum şi între membrii Consiliului de Conducere.
12.2. Comisia de Arbitraj se alege, de către Adunarea Generală, o dată la 4 ani, fiind formată dintr-un preşedinte şi doi membri.
12.3. Comisia de Arbitraj audiază părţile implicate în divergenţă şi adoptă decizii privind modul de soluţionare a divergenţelor respective, pe care le înaintează organelor de conducere abilitate, precum şi părţilor implicate în divergenţă, în conformitate cu prevederile statutare şi cu prerogativele cu care este abilitată.
12.4. Comisia de Arbitraj poate efectua şi alte activităţi specifice repartizate de organele de conducere abilitate ale Asociaţiei şi poate efectua propuneri de îmbunătăţire a climatului existent în cadrul Asociaţiei, precum şi de armonizare a intereselor personale ale membrilor cu cele de grup ale Asociaţiei.
13. Dispoziţii finale
13.1. Orice problemă ce se cere a fi soluţionată şi pentru care prezentul Statut nu prevede o dispoziţie clară şi distinctă asupra modului de soluţionare va face obiectul analizei şi deciziei sau hotărârii unui organ de conducere al Asociaţiei, ales în funcţie de aria de generalitate a problemei, precum şi de importanţa ei.
13.2. Orice modificare privind Statutul Asociaţiei şi organele de conducere vor fi înregistrate în cel mai scurt timp posibil la dosarul de înregistrare juridică a Asociaţiei.
13.3. Problemele complexe, în care prevederile statutare şi prerogativele organelor de conducere ale Asociaţiei se dovedesc a nu avea prevăzută competenţa necesară, sau aceasta este contestată, se vor rezolva, de către instanţele judecătoreşti abilitate, în concordanţă cu aplicarea legislaţiei în vigoare în ceea ce priveşte funcţionarea asociaţiilor civice neguvernamentale.
Timişoara PREŞEDINTE
07.02.2001
Ioan Beni Oprea